[niescigamsie]

Witam!

Szef powiedzial, ze aby zwolnic sie musze dac wypowiedzenie miesiac przed, wiec tydzien temu dalam mu je, gdyz za miesiac chcialabym skonczyc prace i wrocic do Polski. W tym tygodniu dostalam 3 dni wolnego, a dzisiaj mi powiedzial ze nie ma wiecej dla mnie miejsca, ze to koniec a powodem jest fakt, ze ma za duzo ludzi. Prosze o pomoc! co moge w tej sytuacji zrobic? Do kogo zglosic sie o porade? Dodam, ze jestem na 1,5 rocznym kontrakcie od 28 stycznia br. Jak sie ma do tego holenderskie prawo, czy on moze postapic w ten sposob?

[baileys]

niescigamsie, a ile godzin masz gwarantowanych w kontrakcie na miesiac lub na tydzien??
pozatym jesli on policzyl ci ze na reszte twojego wypowiedzienia wystarczy ci twoich dni wakacyjnych i ATV to poprostu dostaniesz te dni wyplacone jako platny urlop.

[CX27]

post edytowany

dlaczego wladowales sie w temat: okres wypowiedzenia, a zwolnienie przed czasem ze swoim elaboratem?

[kotecki0111]

witam chcialabym sie dowiedziec czy jesli mam kontrakt szef moze zwolnic mnie w kazdej chwili dodam ze rowniez jak niescigamsie musze dac wypowiedzenie miesiac wczesniej wiec jesli ja musze poinformowac o tym szybciej czy szef ma prawo zwolnic mnie z dnia na dzien ??

[suska]

Zwolnic moze i ma prawo, ale jesli zwolnienie ma miejsce przed koncem umowy/nie respektuje okresu wypowiedzenia to przez ten czas musi CI placic normalna wyplate.

[Magda W]

A ja mam takie pytanko nie dotyczy ono bezpośrednio mnie tylko znajomych którzy przyjechali do Holandii do pracy przy różach dostali umowe tylko w wersji Holenderskiej podpisali ja, a na osobnej kartce dali im do podpisania papierek ze jesli zwolnia się bez miesięcznego uprzedzenia firmy grozi im kara w wysokości 500 euro i teraz sprawa wygląda nastepujaco chłopak musi zjechać do PL z powodów rodzinnych z dnia na dzień powiedział w tym domku współlokatorowi ze musi zjechac pracował zaledwie 3 tygodnie wypłaty miały byc wypłacane co tydzień ale przeciągneło się że dopiero teraz (czyli po przepracowaniu 3 tyg )dostaną kasę .Rozmawiałam z tym pracodawcą i wyjaśniłam mu żę chlopak musi zjechać i zapytałam się o pieniążki dla niego to mi powiedział że podpisał oświadczenie ze (no i tak jak wyzej napisalam) i że pieniędzy nie dostanie bo odliczą mu karę i ja mam pytanie czy jest to zgodne z prawem ?? .Dodam też, że nie uprzedzili ich o tym jak byli jeszcze w polsce i gdyby nie podpisał tego co mu podstawili to poprostu nie dostał by pracy . Co robić jak im pomoc by odzyskał chociaż cześć pieniędzy ?? Czekam na jakieś mądre rady .Pozdrawiam

[suska]

No jesli podpisali takie oswiadczenie to nie wiem o co chcecie walczyc?