NIEDZIELA.NL
FAQ   Grupy  Rejestracja  Zaloguj

Poprzedni temat «» Następny temat
Rezerwy - sposób obliczania - nadgodziny
Autor Wiadomość
yabolik 
Nieśmiały użytkownik

Dołączył: 19 Paź 2008
Posty: 65
Skąd: z kuchni
Wysłany: Wto Gru 21, 2010 1:42 pm   Rezerwy - sposób obliczania - nadgodziny

Witam

Mam szybkie pytanko - czy rezerwy są obliczane tylko od kwoty brutto podstawowej wypłaty (bez nadgodzin) ?? nadgodziny nie są w tym przypadku w ogóle brane pod uwagę?

Proszę o odpowiedz bo nie znalazłem informacji na ten temat.

Pozdrawiam
 
 
Miep 
Super gaduła

Pomogła: 5 razy
Dołączyła: 05 Sie 2010
Posty: 311
Skąd: z domu
Wysłany: Wto Gru 21, 2010 1:46 pm   

tak tylko od podstawowej wyplaty ( brutto )
_________________
Zyj!- powiedziala nadzieja - Bez ciebie nie moge - odparlo zycie .......
 
 
yabolik 
Nieśmiały użytkownik

Dołączył: 19 Paź 2008
Posty: 65
Skąd: z kuchni
Wysłany: Wto Gru 21, 2010 1:52 pm   

Dzięki wielkie za odpowiedź :)
 
 
Miep 
Super gaduła

Pomogła: 5 razy
Dołączyła: 05 Sie 2010
Posty: 311
Skąd: z domu
Wysłany: Wto Gru 21, 2010 1:58 pm   

Rezerwy znaczy masz na mysli ADV/ATV dagen of uren ?
_________________
Zyj!- powiedziala nadzieja - Bez ciebie nie moge - odparlo zycie .......
 
 
yabolik 
Nieśmiały użytkownik

Dołączył: 19 Paź 2008
Posty: 65
Skąd: z kuchni
Wysłany: Wto Gru 21, 2010 2:07 pm   

Chodzi mi o Vakantiedagen, Vakantiegeld oczywiście :)
 
 
Miep 
Super gaduła

Pomogła: 5 razy
Dołączyła: 05 Sie 2010
Posty: 311
Skąd: z domu
Wysłany: Śro Gru 22, 2010 12:45 pm   

Vakantiedagen to sa dni ktore sa zalezne od CAO jakie obowiazujew danym sektorze .
Vakantiegeld jest naliczany od twoich brutto dochodow rocznych
_________________
Zyj!- powiedziala nadzieja - Bez ciebie nie moge - odparlo zycie .......
 
 
yabolik 
Nieśmiały użytkownik

Dołączył: 19 Paź 2008
Posty: 65
Skąd: z kuchni
Wysłany: Śro Gru 22, 2010 2:07 pm   

Jestem technikiem/elektronikiem w firmie, zatrudniony niestety przez agencje według NBBU. Nie mogę znaleźć informacji gdzie konkretnie jest napisane że rezerwy są obliczane tylko od podstawowej wypłaty bez nadgodzin. W tłumaczeniu CAO znalazłem "wyrażone w procentach rzeczywistego wynagrodzenia pracownika" Temat mnie o tyle interesuje że mam bardzo duzo nadgodzin a widzę na pasku z wypłaty że liczone jest tylko od podstawowej wypłaty bez nadgodzin.
 
 
Miep 
Super gaduła

Pomogła: 5 razy
Dołączyła: 05 Sie 2010
Posty: 311
Skąd: z domu
Wysłany: Śro Gru 22, 2010 4:23 pm   

yabolik, rezerwy - pisz o ktore ci chodzi ( tak po chlobsku haha ) bo nie zawsze nadazam za toba .to chyba przez ta pogode ;-) .
Ale podejzewam ze ci chodzi o te ATV/ADV wiec podaje ci link do NBBU CAO , a w artykule 16 jest opisane co i jak z tymi ATV/ADV
http://www.hanzestad-uitz...2008%5B1%5D.pdf
ponizej masz co i jak z vakantiedagen
http://www.uitzendbureau....arbeid/vakantie
a ty cos o pieniazkach wakacyjnych
http://webcache.googleuse...l&ct=clnk&gl=nl
JAk nadal cos przeoczylam niezrozumialam o co ci chodzi daj znac .Po chlopskiemu oczywiscie :030:

[ Dodano: Sro Gru 22, 2010 4:29 pm ]
NBBU CAO dla bez stalego kontraktu ( kliknij na CAO voor Uitzendkrachten )
http://www.nbbu.nl/defaul...s=item&item=459
ze stalym kontraktem klik na overzicht van de wijzigingen i toelichting
http://www.nbbu.nl/defaul...s=item&item=460
_________________
Zyj!- powiedziala nadzieja - Bez ciebie nie moge - odparlo zycie .......
 
 
Wyświetl posty z ostatnich:   
Odpowiedz do tematu
Nie możesz pisać nowych tematów
Nie możesz odpowiadać w tematach
Nie możesz zmieniać swoich postów
Nie możesz usuwać swoich postów
Nie możesz głosować w ankietach
Dodaj temat do Ulubionych
Wersja do druku

Skocz do:  

Powered by phpBB modified by Przemo © 2003 phpBB Group