Pytanie o przedłuzenie umowy w fazie b |
Autor |
Wiadomość |
radziu66
Poczatkujacy
Dołączył: 13 Sty 2008 Posty: 8
|
Wysłany: Pią Mar 04, 2011 1:32 pm Pytanie o przedłuzenie umowy w fazie b
|
|
|
Witam.Otóz firma w której pracuje od dłuzszego czasu pojawil sie nowy dyrektor który stwierdził ze likwiduje moje stanowisko pracy i jesli chce moge przedluzyc kontakt w fazie b ale na innym gorszym stanowisku i za mniejsze pieniądze.Moje pytanie jest takie czy w przypadku przedłuzenia umowy na fazie b mimo zmiany stanowiska nie powinieniem miec tej samej stawki którą mam teraz? |
|
|
|
|
bejupi
Gaduła nad gadułami :-)
Pomógł: 8 razy Dołączył: 11 Gru 2010 Posty: 670
|
Wysłany: Pią Mar 04, 2011 3:35 pm
|
|
|
gorsze stanowisko? nie kapuje jak mozna miec gorsze stanowisko w uitzendbiurze? przeciez zawsze sie jest uitzendkract em |
|
|
|
|
agata
PRZYJACIEL FORUM
Pomogła: 33 razy Dołączyła: 08 Paź 2006 Posty: 905 Skąd: kraj tulipanow
|
Wysłany: Pią Mar 04, 2011 3:52 pm
|
|
|
po pierwsze kolega nie pisze ze pracuje przez uitzendbureau.
radziu wszelkie zmiany dotyczace warunkow umowy musisz dostac na pismie i musisz je podpisac- jesli sie na nie zgadzasz.
oczywiscie ze wzgledu na reorganizacje czy likwidacje stanowiska pracodawca ma takie prawo ale jak wspomnialam musisz sie na nie zgodzic.
pozdrawiam |
_________________ Bo w miłości silni
mamy siebie nawzajem! |
|
|
|
|
bejupi
Gaduła nad gadułami :-)
Pomógł: 8 razy Dołączył: 11 Gru 2010 Posty: 670
|
Wysłany: Pią Mar 04, 2011 8:33 pm
|
|
|
gdzie indziej masz faze b jak nie w uitzendbiurze? |
|
|
|
|
feel_x
Super gaduła feel_x
Pomógł: 9 razy Dołączył: 21 Lut 2009 Posty: 305
|
Wysłany: Sob Mar 05, 2011 8:59 am
|
|
|
Wiele firm ma grupy, fazy a b c. |
|
|
|
|
agata
PRZYJACIEL FORUM
Pomogła: 33 razy Dołączyła: 08 Paź 2006 Posty: 905 Skąd: kraj tulipanow
|
Wysłany: Sob Mar 05, 2011 1:40 pm
|
|
|
dokladnie ...wiele firm tez holenderskich ma system zatrudniania na fazach |
_________________ Bo w miłości silni
mamy siebie nawzajem! |
|
|
|
|
radziu66
Poczatkujacy
Dołączył: 13 Sty 2008 Posty: 8
|
Wysłany: Sob Mar 05, 2011 3:28 pm
|
|
|
Jestem uitzendkrachtem to nie jest zaden wstyd co?Nie napisalem najwazniejszego mianowicie umowy sa dla wszystkich takie same i nie ma w nich napisanej obowiazujacej stawki.Po podpisaniu umowy otrzymuje sie załacznik z stawkami dodatkami itd.W takim przypadku jesli podpisze taka umowe a wczesniej nie dostane na pismie ze jestem przeniesiony na nizsze stanowisko to moze jest tak ze bedę jednak musiał dostawac taką samą stawkę jak do tej pory mimo ze bede pracowal na innym stanowisku. |
|
|
|
|
bejupi
Gaduła nad gadułami :-)
Pomógł: 8 razy Dołączył: 11 Gru 2010 Posty: 670
|
Wysłany: Sob Mar 05, 2011 3:39 pm
|
|
|
nie znam dokladnie zapisow cao od uitzendbiur ale wydaje mi sie ze oni moga ci placic ile chca byle to bylo minimum minimalne wynagrodzenie godzinowe
faza b daje ci tylko jakies wieksze przywileje chyba wiecej wolnych godzin jakies urlopy okolicznosciowe moze dodatkowo skladka emerytalna w funduszu ale nie oznacze ze masz wiecej zarabiac wedlug mnie |
|
|
|
|
Jagoda97
Gaduła nad gadułami :-)
Pomogła: 14 razy Dołączyła: 04 Gru 2008 Posty: 802
|
Wysłany: Sob Mar 05, 2011 9:10 pm
|
|
|
radziu66 napisał/a: | Jestem uitzendkrachtem to nie jest zaden wstyd co?Nie napisalem najwazniejszego mianowicie umowy sa dla wszystkich takie same i nie ma w nich napisanej obowiazujacej stawki.Po podpisaniu umowy otrzymuje sie załacznik z stawkami dodatkami itd.W takim przypadku jesli podpisze taka umowe a wczesniej nie dostane na pismie ze jestem przeniesiony na nizsze stanowisko to moze jest tak ze bedę jednak musiał dostawac taką samą stawkę jak do tej pory mimo ze bede pracowal na innym stanowisku. |
Do jakiej daty masz podpisana obecna umowe?
Uitzendbiuro ma obowiazek do konca obecnej umowy placic Ci stawke, ktora otrzymujesz.
Generalnie Twoja stawka jest zalezna od uitzendbiura, a nie od zakladu w ktorym pracujesz.
Wyjatkiem bylaby sytuacja kiedy pracodawca proponowalby dla Ciebie stawke wyzsza niz obowiazywalaby przez uitzendbeuro. |
|
|
|
|
|